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人才荒

最近遇見IT獵頭,談及生意近況;話年中以後招聘甚多,尤其MARCOM位,更加難請。過咗年中,私營機構唔少人都等花紅,搵工嘅人較少,加上遴選愈來愈複雜,試過有高層位置,除咗筆試,之後見咗七八輪。較早前,深圳有家上市互聯網公司,聘請國際MARCOM,遠赴深圳考筆試面談,唔少人聽到已嚇怕,同一Offer有人竟收三次不同獵頭分別邀請。

國際公司銷售總部,多設香港或新加坡,香港鄰近中國,又歸入大中華區,香港MARCOM人才好搶手。近年香港大力開拓創科,唔少公司集資後,先請MARCOM開拓市場,令人才歸邊。近年IT獵頭幾乎全靠LinkedIn,網上甚至有專代人寫作(創作)履歷服務,擁有無限想像力,疑幻疑真;市場上滾石樂隊又愈來愈多,年年轉工大有人在,HR審查嚴格,更難過關。

MARCOM難求,技術人更渴市;尤其網絡保安崗位,空缺更多。雖然話,企業向雲轉移,可減少基建管理人才,雲運算可外判類似Datapipe等托管,但始終涉及唔少內部管理,雲運算可減少人手,可能係美麗誤會;從Google等招聘同擴充速度,雲運算正向企業市場進軍,有關管理人才亦好搶手,新一代創科公司又全部都利用雲運算開展事業,未來擴充後人材更難求。

唔少雲運算已用Linux,甚至遷移Container技術,一來減低運作成本,其次可提高開發靈活性。Github可用Kubernetes Pods嘅影像唔少;據聞Azure上Kubernetes服務需求以倍數增長,結果Microsoft索性改Azure Container Service 為AKS,而K就係指Kubernetes。Google Cloud嘅Cloud Launcher可供Pull嘅Container影像愈來愈多,相信亦係同樣原因。Kubernetes由Google發明公開源碼,結果Azure上發揚光大,真係始料不及。

最近遇見前Intralinks老頂Barry Lo,原來已加入Suse Linux,Micro Focus收購Suse後,又收購HPE旗下軟件,規模唔細,Barry亦負責Container開發推廣。Barry Lo做過紅帽,又做過Oracle Linux,如今擔任Suse Linux地區總監,可謂齊全。

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